In sintesi
Corso RLS a Gorizia: Corso obbligatorio per il Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza. Durata 32 ore, erogato in aula, videoconferenza o e-learning. Aggiornamento annuale (4 ore aziende fino 50 dip. / 8 ore oltre 50 dip.). Attestato rilasciato entro 24 ore, valido su tutto il territorio nazionale ai sensi del D.Lgs 81/08 art. 37 comma 11.
Scheda corso
- Corso
- Corso RLS
- Sede
- Gorizia (GO)
- Durata
- 32 ore
- Aggiornamento
- Aggiornamento annuale (4 ore aziende fino 50 dip. / 8 ore oltre 50 dip.)
- Normativa
- D.Lgs 81/08 art. 37 comma 11
- Modalità
- Aula, videoconferenza, e-learning
- Attestato
- Valido in tutta Italia, entro 24h
- Categoria
- Sicurezza sul Lavoro
Come seguire il corso a Gorizia
In Aula
Corsi in presenza a Gorizia e provincia.
Videoconferenza
Corso live online con docente in tempo reale.
E-Learning
Formazione online autonoma, disponibile 24/7.
Corso RLS a Gorizia: tutto quello che devi sapere
Se la tua azienda si trova a Gorizia (Friuli-Venezia Giulia) e hai bisogno del Corso RLS, 123Formazione eroga questo corso in tutta la provincia di Gorizia con docenti qualificati e attestato valido su tutto il territorio nazionale.
Il corso è obbligatorio ai sensi del D.Lgs 81/08 art. 37 comma 11, ha una durata di 32 ore e prevede aggiornamento annuale (4 ore aziende fino 50 dip. / 8 ore oltre 50 dip.).
Organizziamo sessioni sia presso la nostra sede, sia direttamente presso la sede della tua azienda a Gorizia e dintorni. Per gruppi di almeno 5 persone sono disponibili condizioni dedicate. Per termini tecnici e definizioni consulta il nostro glossario della sicurezza e gli aggiornamenti normativi.
Corso RLS in Friuli-Venezia Giulia
L’economia del Friuli-Venezia Giulia si fonda su una combinazione rara di industria pesante, distretti manifatturieri specializzati e logistica portuale internazionale. A Monfalcone opera uno dei più grandi cantieri navali al mondo (Fincantieri), che con il proprio indotto impiega decine di migliaia di lavoratori provenienti da tutta Europa. Il distretto della sedia di Manzano-San Giovanni-Corno di Rosazzo concentra storicamente la produzione mondiale di sedute in legno. Il polo siderurgico di Servola e l’acciaieria di Pordenone (ABS Sisak Group) si affiancano alla meccanica di precisione del Pordenonese (Electrolux a Susegana, Fincantieri ricerca a Trieste). Il porto di Trieste è hub privilegiato per i traffici con Far East e Centro Europa, con terminal container, ro-ro e oil terminal. Completa il quadro l’agroalimentare con il prosciutto di San Daniele e i vini del Collio. Le priorità formative sono coerenti con un rischio industriale elevato. Nei cantieri navali servono saldatura conforme UNI EN ISO 9606, lavori in quota su scafi e bacini, spazi confinati nelle cisterne e doppi fondi, formazione coordinatori CSP/CSE, ponteggi e DPI anticaduta. Il distretto della sedia ha bisogni ricorrenti di rischio chimico (vernici, collanti), rischio macchine sulle linee CNC, polveri di legno e atmosfere esplosive. La siderurgia di Servola richiede formazione antincendio rischio alto, ATEX, rischio elettrico e gestione emergenze. Il polo portuale di Trieste necessita di abilitazioni per conduzione di reach stacker, gru di banchina, MAFI e ralla, oltre a formazione lavoratori ex Decreto 272/1999 per le operazioni portuali. La Regione FVG, in regime di autonomia speciale, ha adottato con LR 18/2005 e successive DGR un proprio sistema di accreditamento dei soggetti formatori. L’HACCP è disciplinato dalla DGR 2474/2017 e successive che eliminano il libretto sanitario e fissano contenuti minimi differenziati. Per le attività in spazi portuali si applica integralmente il DPR 177/2011 e la formazione specifica del personale di porto è oggetto di vigilanza congiunta da parte di Autorità di Sistema Portuale e ASUGI.
A Gorizia affianchiamo le aziende con il Corso RLS e l’intero percorso di formazione obbligatoria, calibrato sui rischi specifici del territorio. Il capoluogo di regione è Trieste, dove operiamo regolarmente sia in aula sia in modalità a distanza.
Altri corsi di formazione obbligatoria a Gorizia
- Corso Sicurezza Lavoratori Rischio Basso a Gorizia
- Corso Sicurezza Lavoratori Rischio Medio a Gorizia
- Corso Sicurezza Lavoratori Rischio Alto a Gorizia
- Corso Preposti a Gorizia
- Corso Dirigenti a Gorizia
- Corso HACCP a Gorizia
- Corso Antincendio Rischio Basso (Livello 1) a Gorizia
- Corso Antincendio Rischio Medio (Livello 2) a Gorizia
Corso RLS in altre province della Friuli-Venezia Giulia
Approfondimenti utili
Domande frequenti — Corso RLS a Gorizia
Dove si svolge il Corso RLS a Gorizia?
Il Corso RLS a Gorizia si svolge in aula presso la nostra sede, in videoconferenza con docente in diretta oppure in e-learning. Su richiesta organizziamo anche corsi in azienda in tutta la provincia di Gorizia (GO).
Quanto costa il Corso RLS a Gorizia?
Il costo del Corso RLS a Gorizia varia in base al numero di partecipanti e alla modalità (aula, videoconferenza o e-learning). Richiedi un preventivo gratuito personalizzato.
L’attestato del Corso RLS è valido fuori dalla provincia di Gorizia?
Sì. L’attestato rilasciato è valido su tutto il territorio nazionale ai sensi del D.Lgs 81/08 art. 37 comma 11. È riconosciuto da organi di vigilanza, ASL e ispettori del lavoro in tutta Italia.
In quanto tempo ricevo l’attestato del Corso RLS?
L’attestato del Corso RLS viene rilasciato entro 24 ore dal superamento della verifica finale, in formato PDF firmato digitalmente, con QR code di verifica autenticità.
Quanto dura il Corso RLS e ogni quanto va aggiornato?
Il corso base ha una durata minima di 32 ore (art. 37 c. 11 D.Lgs 81/08) da svolgere al momento dell’elezione/designazione. L’aggiornamento è annuale: 4 ore per aziende da 15 a 50 lavoratori, 8 ore per aziende con oltre 50 lavoratori. La contrattazione collettiva può prevedere durate superiori, soprattutto in settori a rischio specifico (chimico, edile, sanitario).
Il Corso RLS può essere svolto in e-learning asincrono?
No. L’Accordo Stato-Regioni 07/07/2016 esclude espressamente l’RLS dalla formazione in e-learning per il corso base di 32 ore. Sono ammesse esclusivamente l’aula tradizionale in presenza e la videoconferenza sincrona con interazione bidirezionale in tempo reale, tracciamento presenze e verifica identità. Anche l’aggiornamento annuale segue le stesse modalità: nessuna FAD asincrona.
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